• 全球員工總數達182,000人，預計到2015財年增長35%至250,000人
• 成員所總收入增長8.4%（以美元計算），創德勤過往三年收入增幅之最
• 三大業務區域和四大業務線均實現增長

紐約2011年9月23日電 /美通社亞洲/ -- 德勤有限公司 (Deloitte Touche Tohmatsu Limited) 今天宣布，截至2011年5月31日財政年度，德勤成員所總收入創全球成員所收入的較高記錄，達288億美元，按美元和當地貨幣計分別增長了8.4%和7.7% -- 創2008年以來收入增幅之最。2005至2011財年的復合增長率為8.0%。德勤成員所（統稱“德勤”）在三大業務區域均實現了增長，尤其是在亞太和美洲地區的很多發展中市場以及各職能部門和各行業領域都取得了出色的業績。

德勤有限公司全球首席執行官 Barry Salzberg 表示：“這些業績突顯出了德勤多元化業務組合的實力和靈活性及其對質量和推動這一增長的成員所客戶的不懈承諾。德勤的多行業服務模式及其在能力上的深度和廣度使該公司的專業人士能夠有機會提供更完善的審計和創新型解決方案，從而滿足客戶復雜的業務需求并幫助他們壯大自身業務?！?/p>

人才和創造就業機會

德勤一直專注于聘用和留住頂尖人才，從而推進業務活動和擴張。2011年，德勤聘請了49,000名專業人士，員工總數超出預期，全球員工隊伍進一步壯大，凈增加12,000個新的就業機會，員工總數較2010財年增長了7.1%。德勤目前在全球共擁有182,000名專業人士。德勤預計到2015財年，其員工總數將上升至250,000名。

Salzberg 評論說：“德勤員工人數的增加體現出其致力于在越來越需要高技能人才的全球經濟環境下為優秀人才提供可持續性事業和長期發展機會的承諾。這也是德勤投資3億美元興建德勤大學 (Deloitte University) 的原因所在。德勤大學位于美國得克薩斯州達拉斯附近，是一所充滿活力的新的學習和領導力發展機構，它將幫助德勤專業人士始終走在該行業不斷發展的趨勢的前沿和培養21世紀必不可少的領導技能?！?/p>

質量承諾

德勤以世界級質量為業務基礎，始終專注于提供卓越標準。尤為重要的是德勤在其審計服務中對公眾利益的承諾。德勤為開發 Deloitte Audit 投入了大量的財力和人力，目的是通過審計方法的革新帶來世界級的方法、技術和人才，從而幫助成員所客戶和員工應對現如今不斷變化的業務和監管環境。

業務和行業表現

財務顧問和咨詢業務分別增長15.1%和14.9%，在德勤的所有業務中表現最為出色。評估、重組和司法相關服務推動了財務顧問業務的增長。數據分析能力使這些服務得到了增強，從而幫助成員所客戶提高效率和解決問題的能力。中國、印度和巴西等新興市場的對內和對外投資呈上升趨勢，受此推動，并購交易服務進一步促進了德勤的財務顧問業務。

盡管市場環境極具挑戰性，德勤的咨詢業務仍然實現了收入增長。該增長很大程度上得益于德勤能夠幫助成員所客戶落實它所提出的建議。例如，通過結合各種技能以創造出市場上獨一無二的解決方案，比方說，監管知識與戰略、技術和人力技能的整合已為德勤在金融服務和并購后整合等領域創造了有利的市場地位。

業務線和行業增長明細（總計，以美元計算）：

?財務顧問以15.1%的增幅在所有業務中居首。 
?咨詢收入增長14.9%。 
?稅收收入增長5.2%。 
?審計和企業風險服務收入增長4.7%。 
?行業：金融服務業錄得13.5%的較高收入增長。能源和資源行業收入增長8.8%，生命科學和醫療保健行業收入增長8.1%，制造業收入增長7.5%。

業務區域表現（總計，以美元計算）：

?亞太地區收入增長15.8%，連續七年成為增長較快的地區。德勤中國 (Deloitte China) 增長8.3%。位于澳大利亞和印度的成員所取得了超過25%的增長。該地區幾乎所有成員所都實現了兩位數的增長。

?美洲地區收入增長10.4%，巴西和智利的成員所增幅較大，均超過20%。加拿大和美國的成員所在極具挑戰性的業務環境下依然實現了超常增長。

?歐洲、中東和非洲地區收入增長3.2%，位于中東、瑞典、土耳其和挪威的成員所均錄得兩位數增長。

Salzberg 補充說：“總體來說，各成員所始終專注于優先戰略事項和卓越的客戶服務以及德勤‘As One’戰略的宗旨和特點，是本公司能夠實現強勁收入增長的直接原因。超過10億美元的專項戰略投資證明了德勤對客戶、員工和業務的承諾。”

主要投資領域：

德勤的四年期10億美元投資計劃目前已進行到一半，重點投資的幾個高增長領域和市場包括：

• 分析服務：德勤向所有成員所客戶提供高級分析服務，將日常信息整理成有用的、切實可行的觀點。德勤預計其分析服務業務在2012財年將增長超過40%。
• 德勤審計：德勤將向德勤審計部門投資3億多美元用于改革審計業務交付，從而提高品質、向客戶提供更好的市場見解、發揮德勤拔尖人才的全部業務能力和為持續創新奠定基礎。
• 成長型企業：德勤將重點投資其全球服務交付能力和創建全球性成員所專業人才網絡，這些專業人士致力于為那些營收有望增至10億美元的中型企業提供服務。目標細分市場包括私營企業、中型私募公司、新生代公司和中型跨國企業。
• 優先市場：除專注于非洲等新的重要新興市場外，德勤到2012財年還將在以下優先市場投資5億多美元，它們分別是巴西、印度、俄羅斯、中國、日本、中東和東南亞。
• 可持續性：未來四年，德勤將在可持續性服務方面投入數百萬美元，以幫助客戶向可持續業務模式和實踐過渡，從而使他們的收入和利潤實現長期增長。由于認識到在可持續性事務方面的責任，德勤在分析環境績效和報告社會活動的同時，還將設立具體目標和行動方案以做出改進，尤其是在能源和資源利用方面。

除上文列出的這些領域外，德勤在新財年還將加強對創新及綜合市場產品與服務的重視，將其獨一無二的各種多行業服務引入世界級市場。

德勤有限公司首席運營官 Manoj Singh 表示：“德勤正改變著整個行業，它將各種專業服務整合在一起，使其成為本公司針對非審計成員所客戶的核心策略的一部分，同時滿足多元化客戶群體的未來需求。由于市場變化不斷改變著商業格局，德勤準備利用在深度和廣度上其競爭對手都無法超越的服務能力來把握隨之出現的機遇?！?/p>

德勤簡介

德勤泛指德勤有限公司（一家英國私人擔保有限公司）及其一家或多家成員所。每一個成員所均為具有獨立法律地位的法律實體。請參閱 www.deloitte.com/about 中有關德勤有限公司及其成員所法律結構的詳細描述。

德勤為各行各業的公共和私人客戶提供審計、稅務、咨詢和財務顧問服務。憑借其在全球150多個國家設立的成員所，德勤可為客戶提供世界級高品質服務，并向他們提供應對較復雜業務挑戰所需要的意見。德勤擁有約182,000名專業員工，他們致力于成為提供優秀服務的表率。