關注女性領導力  搭建多元文化平臺

北京2011年3月10日電 /美通社亞洲/ -- 沃爾瑪近日在北京召開以“舞動奇跡”為主題的沃爾瑪第三屆女性領導力論壇。論壇匯聚了沃爾瑪近百余名來自沃爾瑪全國各地的女性高層和香港科技大學管理系客座教授、MBA 顧問、亞洲家族商業和創業研究中心副主任 Ali Beba 教授，個人形象管理咨詢及商務禮儀顧問何冰儀，高級心理顧問李茜，以及新一代著名主持人朱丹應邀出席了論壇。

沃爾瑪女性領導力論壇已成功地召開了三屆,長期注重多元化女性領導力發展，為女性在沃爾瑪的成長創造良好的職業發展平臺。沃爾瑪中國人力資源、行政及資產保護高級副總裁王渝佳說，“沃爾瑪中國致力于發展女性領導力，并一向注重人員發展。‘女性領導力發展’作為公司關注的重要項目，致力于為女性夢想打造絢爛的舞臺，發掘優秀女性典范，我們鼓勵女性員工在人生的不同舞臺上不斷創造奇跡。”

2011年沃爾瑪女性領導力從星星之火發展成為多元化的項目，形式更加多樣化、內容更具包容性。積極探討女性領導者在管理中和生活中所面臨的挑戰及對策，并分享其成功經驗是本次論壇的重點。與會者們就如何發揮女性資源優勢和女性特長以突破當代女性發展瓶頸走向成功未來進行了廣泛深入的交流。

今年女性領導力論壇特別設立了“2010年度榜樣女性”，以及“區域女性領導力發展較佳實踐”兩個獎項來嘉獎那些在事業和家庭上創造奇跡的沃爾瑪女性,同時也鼓勵那些為推廣女性領導力項目貢獻好點子的區域團隊。在論壇上，Ali Beba 教授還與大家分享職業女性的成功之道。在他的演講中從男性的視覺列出了職場女性最需具備的一些潛質及特點，以及如何讓事業家庭平衡，快樂生活。

今年沃爾瑪中國女性領導力發展委員會(Women In Leadership Advisory Board)在以沃爾瑪中國總裁兼首席執行官陳耀昌的高度重視下，委任沃爾瑪中國人力資源、行政及資產保護高級副總裁王渝佳擔任委員會主席，以沃爾瑪中國山姆會員店運營副總裁杜麗敏，沃爾瑪中國人力資源部副總裁楊韻文等為重要成員還在2009的基礎上新增補了6位委員會成員。此委員會在女性發展和幫助女性尋求職業與生活平衡中發揮了重要作用。沃爾瑪希望成為“最受女性贊賞的公司”，建立一個多元化的工作平臺，發展、認可并提升女性領導者的價值，讓沃爾瑪的女性領導力發展成為一大競爭優勢,引領業界同行。

關于沃爾瑪在中國

沃爾瑪于1996年進入中國市場，在深圳開設了第一家商店。沃爾瑪全球采購辦公室總部于2002年設立于深圳。目前沃爾瑪在中國經營多種業態，包括購物廣場、山姆會員商店、社區店。自進入中國以來，沃爾瑪向中國的公益慈善事業捐款、捐物累計約6,500萬元人民幣。曾獲得多個獎項，包括“較佳雇主”、“較佳社區獎”、“供應商最滿意零售企業”、“最受贊賞公司”。更多關于沃爾瑪的信息，請訪問公司網站 www.wal-martchina.com。