常熟2023年11月8日 /美通社/ --

2023年11月3日，亞薩合萊自動門系統舉辦了"我們共同的安全：全年零事故生產"慶?；顒?。

安全第一 始終信奉的準則

長期以來，員工、供應商、客戶和訪客的安全健康一直是亞薩合萊自動門系統的核心價值觀之一，將他們的安全和福祉是作為企業發展的重中之重，并致力于打造一個讓大家盡享安全的環境，努力實現零事故的愿景。

從總部到世界各地的分公司，亞薩合萊自動門系統對安全的重視一以貫之。每年通過舉辦研討會等各種形式的主題活動，使員工們對安全有一個全新的認識。在活動中，也會涌現各種奇思妙想，共同攜手為企業的安全管理提供有益的借鑒，努力實現無事故的安全運營。最近3年，亞薩合萊已經實施了近25,000項的安全改進措施。

亞薩合萊自動門系統中國，也將"安全第一"的理念始終銘記于心，多舉并措，筑牢安全生產的防線。通過定期組織各類安全培訓，積極動員全員參與，努力營造一個人人敢于談論安全問題的氛圍，使所有人都參與進"安全"這一永恒的主題，在內心達成"安全，不只關乎自己"的認同感，形成濃厚的安全文化。

全員參與 我們共同的安全

通過舉辦這次慶?；顒樱瑏喫_合萊自動門系統旨在強化安全文化的重要性，使各部門員工進一步增強安全意識，并深刻意識到每個人的自身行為和態度對安全生產都很重要。大家努力所做的不止是保護自己的安全，同時也是保護身邊的每一個人。

企業管理層對安全生產十分重視，亞薩合萊自動門系統中國區的總經理Henry Yang親臨活動現場，并發表了講話，他表示:" 我們的同事、供應商、客戶和訪客的安全始終是我們的首要任務，我們致力于建立強大的安全文化。大家的行為和態度在創造安全的工作場所方面發揮著至關重要的作用，希望大家一起共同努力、相互關心，為團隊創造出更優秀的安全文化。"我們堅信，只有共同努力、相互照顧，才能創造出良好的安全文化。

亞薩合萊自動門系統中國區常熟工廠廠長Andrew Zhang闡述了公司在安全生產方面的努力和實踐。今年以來，亞薩合萊自動門系統已經舉辦了3次安全培訓，大家積極探討在工作中應當注意的安全事項，并提前預警和處理好安全隱患，比如定期制定安全培訓、建立安全隱患的排查制度、特種設備的定期安全操作培訓和定期維保等。

弘揚安全行為是營造安全文化的重要方式。在此次活動中，亞薩合萊自動門系統表彰了生產部門和輔助部門中8位積極參與安全生產工作的員工。在日常工作中，他們有一雙"火眼金睛"，細心發現潛在的安全隱患，并積極配合、快速落實隱患的整改。在安全生產方面，他們不僅嚴于律己，更能積極幫助和影響身邊同事，共同構建企業的安全文化。

文化是一種生活方式，也是人們做事情的方式。在日常的工作場所中，有許多因素，包括行為和想法會帶來潛在的傷亡風險。企業的安全文化越濃厚，員工就更有可能遵照統一的安全行為方式，盡可能避免生產中的傷亡事件，幫助實現安全生產。

正如其中一位獲獎者所言："如果你看到別人的行為會讓自己或他人面臨危險，請提醒他；如果你看到別人的行為能保護自己或他人的安全，請豎起大拇指！這些小事至關重要！"可見，安全文化氛圍已在公司逐步形成。

安全文化 為英雄努力營造

不是所有英雄都身披斗篷，他們也許平凡而普通。在日常生活中，我們周圍其實也有許多英雄，他們日復一日地做著看似平凡卻了不起的事。他們充滿自信、敢于承擔，引領人們前行。在亞薩合萊自動門系統，也有這樣一群英雄，他們對工作充滿熱情，竭誠為客戶提供幫助與支持。為英雄們努力提供盡可能最佳的工作條件，亞薩合萊自動門系統責無旁貸，其中，工作環境的安全更是重中之重。

通過此次"全年零事故生產"慶?；顒樱箒喫_合萊自動門系統的員工們樹立了共同的安全觀念，為提高工作場所的各項安全指標，提供了全新的見解和想法。安全，不僅僅關系到自己，生活中還有許多人依賴我們得享安全。因此，亞薩合萊自動門系統始終竭盡全力，盡可能避免各類安全事故的發生。未來，我們將繼續從自身做起，共同努力，創造更加安全的工作場所，營造濃厚的安全文化。